흔히 ‘기업의 별’로 불리는 임원 승진 가능성이 해마다 낮아지고 있는 것으로 나타났다. 직원 100명 중 임원은 0.8명으로 해마다 줄고 있어 임원 자리를 놓고 벌이는 경쟁은 점점 치열해지고 있다.

25일 기업분석전문 한국CXO연구소가 발표한 ‘2019년 100대 기업 직원 수 대비 임원 비율 현황 분석’에 따르면 100대 기업 직원 수는 85만3970명, 임원 6655명이었다.

임원 1명당 직원 수는 평균 128.3명 수준으로 파악됐다. 백분율로 살펴보면 0.78% 수준으로, 직원 100명 중 임원 반열에 오를 수 있는 숫자는 1명도 채 되지 않았다.

조사는 상장사 매출액 100대 기업을 대상으로 올해 반기보고서 기준 직원과 임원 수를 비교 조사했다. 조사는 사내외 등기이사를 제외한 미등기임원(이하 임원)으로 한정했다.

100대 기업 임원 1명당 직원 수는 2011년 105.2명(0.95%), 2015년 106.8명(0.94%), 2018년 124.5명(0.8%)으로 점차 증가했다.

오일선 한국CXO연구소 소장은 “최근에는 기업들이 비용 절감과 경쟁력 확보 차원에서 경영 효율성을 강조하는 슬림화된 조직을 선호하기 때문에 임원 수를 조금씩 줄이려는 경향이 강하다”고 말했다.

업종별로는 증권업이 직원 55.5명 당 1명꼴로 임원으로 승진할 수 있는 진입 장벽이 상대적으로 낮았다. 반면 유통은 직원 325.5명당 1명꼴로 임원 되기가 어려운 업종으로 꼽혔다.

기업별로는 삼성전자가 올해 처음 임원 1명이 관리하는 직원 숫자가 100명대를 찍었다.

삼성전자의 임원 1명당 직원 수는 2014년(80.7명), 2015년(83.3명), 2016년(89.8명), 2017년(94명), 2018년(97.4명) 순으로 점점 높아지다 올해 처음 100명대로 진입했다.

이태형 기자/thlee@heraldcorp.com