왼쪽부터 현대차증권 최병철 대표이사, 현대로템 이용배 대표이사, 현대·기아차 양희원 부사장

[헤럴드경제=정찬수 기자] 현대차그룹이 27일 중장기 사업전략과 연계한 임원 인사를 발표하고, 미래 사업환경 변화의 대응력을 높인다고 밝혔다.

미래사업 분야에서 성과와 역량을 중심으로 한 우수인재 발탁과 여성임원 확대 등이 눈길을 끈다. 현대차그룹은 올해부터 연말 정기 임원인사 대신 경영환경 및 사업전략 변화를 반영한 수시 인사 체제로 전환하고, 임원인사를 연중 추진할 계획이다.

우선 현대차증권 이용배 사장은 현대로템 대표이사에 내정됐다. 이 사장은 재무 분야의 전문성을 토대로 현대위아와 현대차증권의 실적 개선을 이끌었다. 앞으로 현대로템의 수익성 개선과 사업 포트폴리오 조정 등 혁신을 추진한다.

현대자동차 최병철 부사장은 사장으로 승진하고, 현대차증권 대표이사에 내정됐다. 신임 최 사장은 현대모비스와 현대차 재경본부장을 역임하며 폭넓은 금융시장 네트워크를 갖췄다. 금융시장 불확실성을 고려한 리스크 관리와 내실경영의 적임자로 꼽힌다.

현대·기아차 연구개발본부 바디담당 양희원 전무는 부사장으로 승진했다. 차체설계 분야 전문가로 주요 전략 차종의 설계를 주도하며 현대·기아차의 설계 역량을 향상시켰다는 평이다. 미래 모빌리티 대응을 위한 차세대 편의·제어 기술 개발에 주력할 예정이다.

현대차그룹은 나이를 뛰어넘어 미래분야에서 높은 성과와 역량을 발휘한 40대 초·중반 우수인재에 대한 임원 발탁 인사도 실시했다.

현대·기아차 ▷연료전지설계실장 전순일 책임연구원 ▷인포테인먼트개발실장 권해영 책임연구원 ▷연구개발경영기획실장 이동건 책임연구원 ▷CorpDev팀장 오재창 책임매니저와 현대자동차 경영전략팀장 김태언 책임매니저가 상무로 승진했다.

여성 임원은 3명이 신규 선임됐다. ▷제네시스고객경험실장 이인아 책임매니저 ▷현대차 지역전략팀장 이형아 책임매니저 ▷현대기아차 인재개발1실장 송미영 책임매니저 등이 상무로 승진했다.

아울러 미래 핵심기술 분야를 담당하는 연구위원 2명도 새로 선임했다. 연구위원은 R&D 최고 전문가를 대상으로 관리업무 부담에서 벗어나 연구 본연의 업무에만 집중하는 제도로 2009년에 도입됐다.

신임 연구위원은 현대·기아차 성대운 연구위원과 한용하 연구위원이다. 성 연구위원은 아키텍처 개발 단계의 조화 성능 확보 등 신차 내구 품질에 집중한다. 한 연구위원은 데이터 기반 성능설계, 성능예측 효율화 등 선행 단계 개발 프로세스 고도화를 담당한다.

현대차그룹 관계자는 “중장기 사업전략 효율적 추진과 그룹차원의 사업체계 변화를 가속화하는 동시에 기업문화 혁신 차원의 인사”라며 “미래 혁신 기술 및 신사업에 대한 경쟁력을 제고해 스마트 모빌리티 솔루션 기업으로 거듭나기 위해 노력하겠다”고 말했다.

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